招聘描述Nội dung tuyển dụng
团队1：国内FBA直客（越南本地工厂、电商、外贸公司，会中文、越南语即可）；
团队2：海外销售（开拓海外收货人，需要中文、英文、越南语能力）；
有明确的培训体系，导师一对一带；明确的晋升体系；
岗位职责：
1、负责开拓公司的越南当地客户或、海外客户，完成月度销售任务；
2、有较强的执行能力；
3、开拓市场资源，大力发掘潜在客户，为客户提供报价，提供物流的解决方案；
4、维护老客户的业务，挖掘现有客户的潜在需求；定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；
5、了解新旧客户需求与客户反馈，并及时有效地处理客户的不满，建立和维护与客户之间良好的关系，负责公司及产品品牌的建立和提升。
任职要求：
1、大学大专以上学历，国际贸易，物流等相关专业；中文、越南语、英文口语流利；
2、半年以上物流销售及管理工作经验，熟悉外贸货运市场，有灵敏的市场分析及判断能力；
3、熟悉客户开发及维护工作，熟悉国际空海运进出口的业务流程；
4、精力充沛，高度的责任感，具有较强的团队领导力、判断分析力、人际沟通能力及计划与执行能力；
5、有相关渠道或客户资源者优先；
6、具有较强的进取精神及业务开发能力、优秀的沟通能力和高度的工作热情。
福利待遇：
1、入职就购买五险一金；
2、一天8小时，双休；
3、全薪病假（12天/年）、年假7天+；
4、节日红包活动、笔记本电脑、季度绩效奖金、年终奖、加班补贴、每年全员体检；
5、新人入职有导师一对一带领和培训；
6、一年2次人力盘点，广阔的发展晋升空间；
7、年轻化的团队，扁平化的管理，氛围nice。
Team 1: FBA Sales (Targeting local Vietnamese factories, e-commerce sellers, and trading companies. Proficiency in Chinese and Vietnamese required.)
Team 2: Overseas Sales (Responsible for developing overseas consignees. Proficiency in Chinese, English, and Vietnamese required.)
We offer a clear training system with one-on-one mentorship and a transparent career advancement path.
Job Responsibilities:
Develop and maintain relationships with local Vietnamese clients or overseas customers, and achieve monthly sales targets.
Demonstrate strong execution capabilities.
Explore market resources and identify potential customers. Provide quotations and logistics solutions.
Maintain and expand business with existing customers. Regularly communicate with clients to build long-term cooperative relationships.
Understand client needs and feedback, resolve complaints promptly and effectively, and help build and enhance the company’s brand and reputation.
Job Requirements:
College degree or above, preferably in International Trade, Logistics, or related fields. Fluency in Chinese, Vietnamese, and English.
Over 6 months of sales or management experience in logistics. Familiar with the foreign trade and freight forwarding market. Strong market analysis and judgment skills.
Experienced in customer development and maintenance, and familiar with international air and sea freight operations.
Energetic and highly responsible, with strong leadership, analytical thinking, communication, planning, and execution skills.
Candidates with relevant resources or customer networks are preferred.
Strong ambition, business development ability, excellent communication skills, and a high level of work enthusiasm.
Compensation & Benefits:
Social insurance and housing fund (upon onboarding).
8-hour workday, weekends off (two days).
Paid sick leave (12 days/year), annual leave (7+ days).
Holiday bonuses, company laptop, quarterly performance bonuses, year-end bonus, overtime allowance, annual health check-up.
One-on-one mentorship and comprehensive onboarding training.
Two talent reviews per year with clear development and promotion opportunities.
Young and dynamic team, flat management structure, and a positive work environment.
Nhóm 1: Bán hàng FBA
(Đối tượng khách hàng: các nhà máy, công ty thương mại, và người bán thương mại điện tử tại Việt Nam. Yêu cầu thành thạo tiếng Trung và tiếng Việt.)
Nhóm 2: Bán hàng quốc tế
(Phụ trách phát triển khách hàng là người nhận hàng tại nước ngoài. Yêu cầu thành thạo tiếng Trung, tiếng Anh và tiếng Việt.)
Chúng tôi cung cấp hệ thống đào tạo rõ ràng với mentor hướng dẫn một kèm một và lộ trình thăng tiến minh bạch.
Mô tả công việc:
Phát triển và duy trì mối quan hệ với khách hàng địa phương tại Việt Nam hoặc khách hàng ở nước ngoài, hoàn thành chỉ tiêu doanh số hàng tháng.
Thực hiện công việc với năng lực triển khai mạnh mẽ.
Khai thác nguồn lực thị trường, tìm kiếm khách hàng tiềm năng, báo giá và đưa ra giải pháp logistics.
Duy trì và mở rộng hoạt động kinh doanh với khách hàng hiện tại. Giao tiếp định kỳ với khách hàng để xây dựng mối quan hệ hợp tác lâu dài.
Hiểu nhu cầu và phản hồi của khách hàng, xử lý khiếu nại kịp thời và hiệu quả, góp phần xây dựng và nâng cao thương hiệu công ty.
Yêu cầu công việc:
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học trở lên, ưu tiên chuyên ngành Thương mại quốc tế, Logistics hoặc các ngành liên quan. Thành thạo tiếng Trung, tiếng Việt và tiếng Anh.
Có tối thiểu 6 tháng kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực bán hàng hoặc quản lý trong ngành logistics, hiểu rõ thị trường ngoại thương và giao nhận vận tải quốc tế.
Có kinh nghiệm phát triển và chăm sóc khách hàng, thành thạo quy trình xuất nhập khẩu bằng đường hàng không và đường biển.
Nhiệt huyết, có tinh thần trách nhiệm cao, có năng lực lãnh đạo, tư duy phân tích, giao tiếp, lập kế hoạch và triển khai tốt.
Ưu tiên ứng viên có nguồn khách hàng hoặc kênh bán hàng liên quan.
Có tinh thần cầu tiến, kỹ năng phát triển kinh doanh, giao tiếp tốt và đam mê công việc.
Chế độ đãi ngộ:
Được tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp ngay khi nhận việc.
Làm việc 8 giờ/ngày, nghỉ 2 ngày cuối tuần.
Nghỉ ốm hưởng lương (12 ngày/năm), nghỉ phép năm từ 7 ngày trở lên.
Thưởng lễ, cấp laptop, thưởng hiệu suất hàng quý, thưởng Tết, phụ cấp làm thêm giờ, khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
Đào tạo bài bản với mentor hướng dẫn một kèm một khi mới vào làm.
Đánh giá năng lực 2 lần/năm với lộ trình phát triển và thăng tiến rõ ràng.
Môi trường làm việc trẻ trung, quản lý phẳng, thân thiện và chuyên nghiệp.
